Celozávodní dovolené si firmy na Jihlavsku nemohou dovolit

Jednou z výjimek je firma Bosch Diesel, největší zaměstnavatel v kraji, který letní celozávodní dovolenou vždy plánuje na přelom července a srpna.

V Boschi vybírají volno hromadně

Zaměstnanci si volno vybírají právě nyní. Některé to čeká ještě v příštích týdnech. „Celozávodní dovolená je plánována na období července a převážnou část srpna tak, aby korespondovala s požadavky našich zákazníků na výrobu," vysvětlil mluvčí Bosch Diesel.

Vývoj světového hospodářství se za poslední měsíce podle vedení firmy ještě nestabilizoval, a je potřeba počítat s většími výkyvy trhů. Pokud však nedojde k většímu výkyvu v zakázkách, počítá Bosch s tím, že si dokáže udržet stávající zaměstnanost.

V opačné situaci je přes léto například strojírenská firma Pezag, bývalý Agrostroj, které zakázky podle vedení firmy v posledních měsících narostly. „Potýkáme se s luxusním problémem, máme nyní hodně práce. Letos je to tedy bez výkyvů," pochvaloval si současnou situaci ředitel Pezagu Mojmír Rohleder. I když v Pezagu koncem minulého týdne skončila celozávodní dovolená, tak i během ní provoz ve firmě kvůli velkému množství práce zcela neutichl.

Letní stavební boom

Pro jihlavskou stavební firmu PSJ je představa celozávodní dovolené utopie. Léto představuje pro stavební firmy hlavní vrchol sezony. „Celozávodní dovolená vůbec nepřipadá v úvahu. V létě přichází největší boom. Jediná dovolená, kterou firma nařizuje, je mezi vánočními svátky," přiblížil letní chod firmy mluvčí PSJ Miroslav Fuks. Ani přes zimu však stavebnictví nijak nestrádá, moderní technologie umožňují vykonávat stavební práce i za nepříznivého počasí.

V provozech krahuleckého masozávodu Krahulík si zaměstnanci dovolenou vybírají také postupně. Za ně se vždy musí najít náhrada v podobě brigádníků. „Pro nás je léto hlavní sezonou, takže si na nedostatek práce nestěžujeme," dodal ředitel Jan Kopečný.