VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Rodiče řeší každoroční letní dilema: kam s dětmi. Pomáhají tábory

Vysočina – Zatímco školáci se dvouměsíčních letních prázdnin vesměs nemohou dočkat, řada rodičů řeší každoroční problém, kdo děti v létě pohlídá.

4.7.2018
SDÍLEJ:

Ilustrační snímek.Foto: Deník

Hlídací babičky a dědečkové jsou dnes malým zázrakem a i kdyby se rodičům podařilo pokrýt vlastní dovolenou celé dva měsíce, nezbude jim volno na další prázdninové termíny, které ještě děti čekají. Řešení nabízí klasické a příměstské tábory, dětská centra, hlídací agentura nebo sami zaměstnavatelé, kteří někdy rodičům vychází vstříc.

O tom, jak by chtěly trávit prázdniny, mají děti většinou jasno. Možnosti jejich rodičů jsou však omezené. Některé zoufalé maminky se problém snaží řešit společně a vypomáhají si vzájemným hlídáním. „Moje rodiče oba pracují a druhá babička se na hlídání necítí. Řešení se nabídlo až když jsme tento problém rozebíraly společně s kamarádkami, které trápilo to samé, a dohodly se, že si pomůžeme navzájem,“ říká Martina Králová z Havlíčkova Brodu. S podobnou myšlenkou přichází také aplikace na webu hlidejme.cz, na níž lze vyhledat maminky v blízkém okolí, které mají podobně staré děti a řeší stejný problém s nedostatkem času.


Rodiče předškolních dětí mají většinou štěstí, že mateřské školy o prázdninách nezavírají úplně. Letní provoz obvykle probíhá v jedné či ve dvou vybraných školkách. Takový systém funguje například v Havlíčkově Brodě, kde je o prázdninový provoz velký zájem, ale i v dalších městech na Vysočině, například ve Žďáru nad Sázavou, v Jihlavě nebo v Třebíči. „Podle zájmu rodičů je po celé prázdniny otevřeno několik školek, kam mohou rodiče, kteří nemají možnost hlídaní, své děti umístit,“ poznamenala mluvčí města Třebíč Irini Martakidisová. Třebíčský městský úřad patří také k průkopníkům v práci na dálku a svým zaměstnancům tuto možnost nabízí v rámci pracovních benefitů.

Štěstí na vstřícného zaměstnavatelé má i Lenka Urbanová z Jihlavy. „Naštěstí mám možnost některé týdny pracovat z domova, takže toho ráda využiji a máme tak šanci strávit alespoň týden společně celá rodina. To je myslím pro děti i partnery velmi důležité. V mém okolí však bohužel mnoho rodin takovou příležitost nemá a časem bere selektivní dovolené jako samozřejmost,“ dodává.

Vstřícný přístup má ke svým zaměstnancům také brodský Domov pro seniory, který v roce 2014 dokonce získal certifikát Společnost přátelská rodině. „Vnímáme, že pro rodiče je období letních prázdnin na koordinaci volného času dětí velmi náročné a jak jim pomoci budeme řešit i v budoucnu. Zaměstnancům ve směnném provozu se snažíme vyjít maximálně vstříc při plánování služeb, aby mohli lépe sladit práci a rodinu. Administrativní pracovníci, pokud to umožňuje charakter jejich práce, si mohou vzít děti, po předchozí domluvě na potřebnou dobu do práce nebo pracovat z domu,“ uvedla vedoucí zdravotního úseku Domova pro seniory Havlíčkův Brod Lenka Drahošová. Domov během podzimních prázdnin pro děti svých zaměstnanců připravuje také speciální program, aby mohly být se svými rodiči v práci a zároveň získaly lepší představu o jejich povolání.

Každý zaměstnavatel ale takový benefit umožnit nemůže. „Většina pracovišť vykonává v rámci přenesené působnosti státní správu a jsou propojeni. Z důvodu ochrany dat nelze až na výjimky povolit vzdálený přístup, aby nedocházelo k úniku informací,“ zmínila místostarostka Havlíčkova Brodu Ivana Mojžyšková. Město však rodičům vychází vstříc prostřednictvím svých příspěvkových organizací, jako je AZ centrum s bohatou nabídkou letních i příměstských táborů nebo podporou mateřského centra Zvoneček při havlíčkobrodské Charitě.

Vyhovět svým zaměstnancům nemohou ani různé výrobní organizace, kde práce u linek a speciálních strojů vyžaduje přítomnost v podniku. „Na pracovních místech, kde je to možné, ale umožňujeme práci na zkrácený úvazek a pokud ve firmě pracují manželé na směny, samozřejmě jim vycházíme vstříc při navolení směn, aby se mohli prostřídat v péči o dítě,“ podotkla Božena Ranecká ze společnosti Pleas.

Pro rodiče jsou tak často záchranou různé kluby a centra pro děti. Jedním z nich je i jihlavské soukromé hlídací centrum Tetičky, které je v provozu celoročně. „Provozujeme soukromou školku, která se od státních zařízení liší tím, že na prázdniny nezavírá. Otevřeno máme každý den od 6 do 16.30 hodin a nabízíme tak rodičům bezproblémové řešení prázdnin,“ zmínila Hana Doskočilová z Hlídacího centra Tetičky. Kvůli velkému zájmu ze strany rodičů je však na rezervaci míst potřeba myslet hodně dopředu. „Každé léto se k nám vrací děti, které k nám dříve chodily. Naše kapacita na léto je v tuto chvíli již plně obsazena,“ doplnila pracovnice centra.

Tetičky rodičům nabízí také službu externí chůvy, která dochází přímo za dítětem domů, což je varianta i pro pracující rodiče, kteří potřebují pomoci s hlídáním nepravidelně. Překvapivě je ale o prázdninách o chůvy menší zájem než přes školní rok. „Hlídání touto formou jsme u zákazníků schopni zařídit ze dne na den. O tento druh hlídání v letních měsících zájem lehce klesá a stoupá opět od září,“ dodala Doskočilová.

O možnosti, kam děti v létě umístit, se rodiče mohou dozvědět také v jihlavském Family Pointu. „Řešení otázky hlídání dětí během prázdnin je opravdu problém, rodiče tolik dovolené nemají, prarodiče většinou ještě pracují, mateřské školy bývají z poloviny většinou uzavřené, takže nezbývá, než to řešit vzájemnou domluvou mezi rodinnými příslušníky. V našem Family Pointu se rodičům snažíme vyjít vstříc alespoň tím, že u nás zveřejňujeme nabídky různých příměstských a letních táborů v okolí. Aktivity pro děti ale pořádáme jenom během školního roku,“ zmínila Jana Stejskalová z Family Pointu.

Autor: Veronika Hošková

4.7.2018 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Zdravotnictví - Zdravotnictví Sociální pracovník 18 000 Kč

Sociální pracovníci v oblasti poradenství (včetně pedagogicko-psychologických poraden) Sociální pracovník/pracovník v sociálních službách. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 18000 kč, mzda max. 20000 kč. Volných pracovních míst: 2. Poznámka: Specifické požadavky:, - Odpovídající kvalifikace dle zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb. , - Věk minimálně 21 let., - Orientace v problematice sociálních služeb., - Zkušenost s prací v oblasti nízkoprahových služeb pro děti a mládež výhodou., - Komunikační a organizační schopnosti., - Osobnostní předpoklady pro práci s cílovou skupinou., - Schopnost pracovat samostatně i v týmu., - Ochota pracovat v odpoledních a podvečerních hodinách., - Řidičský průkaz skupiny B., Obecné předpoklady, - Trestní bezúhonnost., - Zdravotní způsobilost., - Vysoká míra odpovědnosti a kreativní přístup k práci., Náplň práce, - Přímá kontaktní práce s uživateli služeb - realizace volnočasových a preventivních aktivit., - Sociální poradenství pro děti, dospívající a mladé dospělé., - Spolupráce s návaznými institucemi., - Administrativa související s poskytovanou sociální službou., - Místo výkonu práce Jihlava / Kostelec u Jihlavy., Písemné přihlášky do výběrového řízení obsahující strukturovaný životopis a motivační dopis (téma „Co očekávám od práce v NZDM a co mohu nabídnout“, v rozsahu max. 1x A4) zasílejte do 18. 7. 2018 na e-mail: vladislava.ruzickova@jihlava.charita.cz. Nástup dohodou.. Pracoviště: Diecézní charita brno - nzdm vrakbar, U Pivovaru, č.p. 2862, 586 01 Jihlava 1. Informace: Vladislava Růžičková, +420 730 590 399.

Výroba - Výroba Ruční balič 12 500 Kč

Ruční baliči Ruční baliči. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Třísměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 12500 kč, mzda max. 13500 kč. Volných pracovních míst: 10. Poznámka: Práce na 3 měsíce. Zdravotní způsobilost., První kontakt telefonicky PO-ČT od 9:30 do 14:00.. Pracoviště: Alfa. 88, s.r.o. - pracoviště, 588 61 Kostelec u Jihlavy. Informace: Vadym Stojka, +420 773 199 357.

Bankovnictví a finanční služby - Bankovnictví a finanční služby Finanční poradce 20 000 Kč

Finanční poradci specialisté Osobní bankéř/ka - Jihlava. Požadované vzdělání: úso (vyučení s maturitou). Dvousměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 20000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Místo výkonu: Masarykovo náměstí 1216/50, 586 01 Jihlava 1., Kontakt: Dagmar Beerová Bc., tel.: +420 725 700 971, e-mail: dagmar.beerova@moneta.cz, , Osobní bankéř/ka – Jihlava, Nemáte pracovní zkušenosti? Nevadí. Už nějaké máte? Skvěle! Staňte se odborníkem na finance, který dokáže poradit. U nás dostanete příležitost ať už jste čerstvě po škole nebo je Vám třeba přes 50. A hlavně, pro dobré prodejce máme dobrou odměnu., , U NÁS BUDETE, Pečovat o naše klienty, radit jim při výběru a prodávat naše produkty a služby na obchodním místě, Telefonicky zajišťovat servis našim klientům, Pracovat s bankovními systémy a aplikacemi, Připravovat potřebné dokumenty , Sdílet své zkušenosti s kolegy, , BEZ ČEHO SE NEOBEJDETE, Minimálně SŠ vzdělání s maturitou, Znalosti práce na počítači, Předložení výpisu z rejstříku trestů při nástupu, , CO VÁM NABÍDNEME, Rozmanité benefity – sami si zvolíte na co Vám přispějeme (může to být příspěvek na stravování, penzijní pojištění, volnočasové aktivity a mnoho dalšího), Kromě pěti dalších dní dovolené nad rámec zákona i další dny volna navíc, třeba když se necítíte fit , Příležitost k růstu s možností vypracování se na manažera nebo specialistu, Podporu ve Vašem vzdělávání od prvního dne, , Pozn. Výše finančního ohodnocení se odvíjí od plnění plánů a délky úvazku. Pracoviště: Moneta money bank, a.s. - pracoviště jihlava, Masarykovo náměstí, č.p. 1216, 586 01 Jihlava 1. Informace: Dagmar Beerová, +420 725 700 971.

Výroba - Výroba Obsluha strojů 22 400 Kč

Obsluha stacionárních strojů a zařízení jinde neuvedená Obsluha stacionárních strojů a zařízení. Požadované vzdělání: bez vzdělání. Třísměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 22400 kč, mzda max. 23500 kč. Volných pracovních míst: 12. Poznámka: Požadujeme manuální zručnost, zdravotní způsobilost.. Pracoviště: Etm - montáž s.r.o. - pracoviště mor.kovárny, 586 01 Jihlava 1. Informace: Illja Obriszkij, +420 777 437 097.


DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Francouzi se radují z vítězství na MS.
8

Triumf po dvaceti letech. Francouzi přestříleli Chorvaty a jsou mistry světa

V Telči se uskutečnil další ročník pivního festivalu.
25

OBRAZEM: Pivní festival v Telči přilákal žíznivé soutěžící

Cyklista srazil chodce na cestě u Roštejna. Oba byli pod vlivem alkoholu

Doupě, Růžená – Nedaleko hradu Roštejn došlo v sobotu 14. července před jedenáctou hodinou večer ke střetu cyklisty s chodcem. Na místě policisté zjistili, že oba muži byli pod vlivem alkoholu.

Osobnosti regionů: Vodákům povolte dvě piva, cyklistům jedno a lyžařům žádné

/INFOGRAFIKA/ Ať si vodáci klidně sjíždějí řeky s mírnou hladinkou alkoholu, shodují se tři čtvrtiny osobností českých, moravských a slezských krajů, které oslovily regionální redakce Deníku.

Muzeum v Přísece chce překonat rekord nejdelším řetězem z céček

Příseka – Začátkem srpna se v zámeckém Muzeu autíček v Přísece, městské části Brtnice, uskuteční druhý ročník Přísekohraní. Letos jeho tématem bude oslava stého výročí založení Československa. Už teď se ale veřejnost může zapojit do pokusu o překonání českého rekordu v nejdelším řetězu z céček.

Chci stabilně chytat a vrátit do Jihlavy první ligu, říká Vejmola

Jihlava /ROZHOVOR/ - Příchod bez hořkosti. Když v létě roku 2016 odcházel Luděk Vejmola z Jihlavy, neměl po svém tříletém působení na Vysočině na svém kontě ani jeden prvoligový zápis. Nyní se do svého bývalého působiště vrací na hostování z Mladé Boleslavi zkušenější o devatenáct zápasů v nejvyšší soutěži a s touhou pomoci Vysočině k rychlému návratu mezi elitu.

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT